Kristina Judina
Коуч, тренер, ментор.

Нужны маленькие шаги на пути к большому результату, а для победы необходимо мужество сделать первый шаг.
Обо мне

На сегодняшний день моя карьера руководителя охватывает более 10 лет опыта, большую часть из которых я руковожу менеджерами отделов. Помимо своей повседневной основной деятельности, я работаю учителем, инструктором по вождению и лектором.

Я прошла несколько тренингов и множество дополнительных курсов, чтобы обеспечить максимальную компетентность как в области менеджмента, так и в области преподавания.

Я официальный представитель методологии DISC, ментор и коуч по менеджменту и помогаю людям знакомиться с этим миром.

Мое первое высшее образование было в области техноэкологии. Кроме того, у меня образование андрагога, я закончила курсы повышения квалификации по методу КАТА коучинга и коучингу руководителей AeOC. В настоящее время получаю третье высшее образование в области психологии.

Я очень люблю путешествовать и на сегодняшний день посетила более 55 стран. Я активно занимаюсь спортом каждый день и за последние 6 лет пробежала более 20 полумарафонов, 3 полных марафона и более пяти различных триатлонов, 2 из которых на дистанции IRONMAN 70.3. И все это было сделано после получения диагноза, в котором врачи сообщили, что «Завтрашнего дня у меня может не быть и мне придется оставить спорт из своей жизни!»

Помимо вышеперечисленного, в список моих хобби обязательно входят чтение книг и дайвинг. Я на завершающей стадии перехода на уровень RESCUE и скоро официально стану инструктором по дайвингу.

Меня мотивирует развитие и искренняя, неподдельная радость от результатов, достигнутых моими клиентами.




EBS AoEC сертификат коучинга ICF. Возможность проведение индивидуальных и групповых сессий.
Возможность ознакомиться с методикой профайлинга человека в формате DISK. Научиться понимать других людей
Обучение и обсуждение тем руководителей разного звена, помощь в решение проблем и кризисных ситуаций.
Коучинг
Обучение методике DISC
Менторсво
Список услуг

1
Что такое коучинг?
«Коучинг – это процесс, направленный на индивидуальное развитие, реализацию потенциала и достижение целей. Оно включает в себя сотрудничество между клиентом (коучером) и коучем, чтобы помочь клиенту найти ответы на поставленные вопросы, открыть новые перспективы и взять на себя ответственность за свою жизнь или карьеру»

Коучинг может быть Вам полезен и подходит, если:
  • Цели и желания: у вас есть конкретные цели, которых вы хотите достичь, независимо от того, связаны ли они с личной жизнью (лайф-коучинг) или профессиональной жизнью (коучинг управления). Коучинг помогает вам прояснить Ваши цели, создать план действий для их достижения, а также обеспечить поддержку и руководство на этом пути.
  • Личностное развитие: Вы хотите развивать свои навыки, способности или саморазвитие. Коучинг помогает раскрыть свои сильные и слабые стороны и найти способы самосовершенствования. Это может включать развитие лидерских или коммуникативных навыков, самоуправления или повышения уверенности в себе.
  • Преодоление препятствий: у Вас есть конкретные проблемы или препятствия, которые Вы хотите преодолеть. Коучинг может помочь Вам найти новые перспективы, решения и стратегии для преодоления этих препятствий и поддержать Вас на этом пути.
  • Самоуправление и самодисциплина: Хотите ли вы взять на себя ответственность за свою жизнь, решения и действия? Коучинг может помочь вам развить навыки самоконтроля, такие как самомотивация, управление временем и расстановка приоритетов.
  • Коучинг также может быть направлен на развитие навыков или привычек, тем самым помогая улучшить качество жизни.
  • Коучинг может помочь людям получить ясность относительно того, чего они действительно хотят достичь в своей жизни и как этого достичь. Коуч помогает клиентам более четко определить свои цели и приоритеты.
Важно отметить, что коучинг подходит не для всех ситуаций и людей. Если Вы заинтересованы в коучинге, Вам следует сначала рассмотреть свои цели, ожидания и предубеждения и быть открытыми для новых идей и подходов. И здесь я Вам, непременно, помогу.
Использование индивидуального коучинга поможет вам:
  • Развить свои навыки и способности
  • Лучше понять себя: кто вы, что для вас важно, как двигаться дальше по жизни, что мешает и т. д.
  • Ставить цели и достигать их – ставьте реалистичные цели и составляйте план их достижения. Как краткосрочные, так и долгосрочные.
  • Улучшить свои коммуникативные навыкию
  • Управлять своей жизнью, эмоциями и стрессом.

Командный коучинг помогает вашей команде:
  • Улучшить общение, тем самым укрепив командную работу и командную динамику.
  • Развивать навыки и знания, которые могут помочь им лучше выполнять свои задачи и достигать своих целей.
  • Разрешать конфликты, которые мешают развитию и прогрессу команды.
  • Управлять переменами и изменениями
  • Найти новые идеи, а также составьте план их реализации.
  • Улучшить доверие.

Коучинг для менеджеров и руководителей помогает:
  • Совершенствовать управленческие навыки, которые могут помочь лучше понять стратегические цели организации и меры, необходимые для их достижения.
  • Создавать сильные команды — улучшайте производительность своей команды, учитывая командную работу и командную динамику, и принимайте более правильные решения в качестве лидера.
  • Повышать производительность за счет постановки и достижения организационных целей, планирования ресурсов и разработки стратегических планов действий.
  • Решать проблемы, которые могут помешать успеху организации и эффективности руководства.
  • Содействовать профессиональному развитию менеджера.

2
DiSC
DiSC — это простая и запоминающаяся модель, предназначенная для объяснения поведения человека и описывающая различные стили поведения.

«Вы когда-нибудь чувствовали, что быстро нашли общий язык с некоторыми людьми — вы думаете и действуете одинаково. Когда вам нужно принять решение, вы движетесь к решению по аналогичному пути – либо быстро, твердо и самостоятельно, либо, скорее, анализируя, сомневаясь и ища опору. Или если вы задумаетесь о своей потребности в общении – комфортно ли вам работать одному, заниматься своим делом или вам просто необходимо постоянное общение, знакомства с людьми и пребывание вместе? Легче общаться с кем-то, кто похож на вас. Сложнее, когда поведение другого человека отличается от твоего.» ДИСК помогает общаться со всеми и находить общий язык со всеми.
DISC поможет вам стать лучшим менеджером, компаньоном, спортсменом, стать лучше на работе или в личной жизни.
Поведенческий профиль DiSC позволяет выделить 4 различных стиля поведения: доминантный, социальный, стабильный и аналитический. У всех них есть определенное поведение, которое мы слышим и видим, когда внимательно наблюдаем. что можно увидеть и услышать. Поведение — это то, что выходит наружу. Мы можем догадываться, что чувствует или думает человек, но по-прежнему можем принимать решения только на основе его поведения.
Продукты DiSC — это популярные и надежные инструменты проработки для вас и вашей команды, которые помогут:
Профили DiSC являются высоко ценимыми инструментами оценки личности, используемыми во всем мире.

  • Улучшить самосознание
  • Понимать других людей и адаптироваться к их поведению
  • Научитесь более продуктивно работать вместе.
  • Стать более эффективными лидерами и менеджерами.
  • Укрепить навыки продаж и отношений с клиентами. Понимать собственное и чужое поведение
  • Понимать,что мотивирует людей
  • Понимать, как управлять людьми
  • Понимать, как лучше выполнять свою работу

3
Менторство
Часто возникают ситуации, когда Вы просто хотите попросить совета или обсудить ситуацию, для которой наставничество подойдет Вам лучше всего. Поскольку коучинг исключает советы, бывают ситуации, когда просто хочется помощи или обсудить радикальный шаг.

Наставничество помогает участнику расти как менеджеру и предпринимателю и находить ответы для постановки целей, необходимых для роста, разработки бизнес-модели, развития процессов.
Если Вы видите, что навыки, знания (а зачастую и отношение) человека, занимающего ключевую должность в вашей организации, нуждаются в развитии, или Вы заметили это в вашем случае, помимо обучения, один из вариантов — запустить программу персонального наставничества. .
Зачастую человек, занимающий ключевую должность, является ценным специалистом, но не обладает необходимыми навыками управления людьми. Возможно, вопрос касается тем, связанных с уверенностью, или конкретных навыков, таких как постановка целей, делегирование полномочий или коммуникативные навыки. Наставничество – это комплексный подход, который помогает развивать человека, а также выйти из «тупика».

У меня нет формулы успеха. Но долгие годы практики позволяют мне утверждать, что некоторые аспекты лидерства универсальны и, как правило, касаются умения объединять людей, их таланты, энтузиазм и вдохновение.
Часто общение с людьми основано на идее, что вы относитесь к другим так, как хотите, чтобы относились к вам. Обучение Кристины полностью опровергли для меня эту теорию. Мы такие разные люди, и единственный способ наладить хорошее и эффективное общение — это относиться к другим людям так, как им нужно (ожидают).

На тренинге был очень подробно рассмотрены разные типы личности и способы обращения с той или иной личностью. Мы всей командой сдавали DISC-тесты и вместе участвовали в обсуждениях. Благодаря этому мы получили гораздо более глубокие знания друг о друге, а также понимание того, как разные наши личностные качества помогают нам стать более сильной командой. Также мы получили знания о том, как лучше использовать все это на благо команды и компании. Новое знание заключалось также в том, как поведение типов личности может несколько отличаться в разных ситуациях или в разных сообществах (группах).

Вишенкой на торте было то, что Кристина очень интересный и вдохновляющий педагог. Вовлечение участников тренинга в дискуссии и примеры из реальной жизни очень хорошо способствовали получению новых знаний.


Marika Raiski
keskastmejuht
Я посетила несколько сессий коучинга с Кристиной. Когда я приехала туда, я волновалась, как все пройдет, но на самом деле занятия прошли гладко, в дружеской атмосфере. Мы обсудили личные темы, связанные с самореализацией и мотивацией.
Кристина направляла мои мысли своими вопросами, и в процессе всплывали темы, о которых я даже не задумывалась. Мне удалось проработать их позже в жизни.

Очень рекомендую обращаться к Кристине, если у вас возникли трудности в работе или личной сфере, нужен взгляд со стороны или альтернативный подход к решению проблем. С помощью коучинга можно изобретательным способом проработать множество запутанных вопросов, которые часто остаются нерешенными или оставляются на потом и на втором плане, но очень мешают жить здесь и сейчас!
Спасибо за помощь Кристина!



ANASTASSIA KALININA
kõneteeninduse spetsialist
Однозначно рекомендую Кристину всем, кто ищет коуча или тренера ! Даже если вы сейчас не ищете, я все равно рекомендую, потому что поверьте, его поддержка значительно облегчит вам жизнь. Кристина помогла мне найти ответы на мои вопросы быстрее, чем я ожидала. Он невероятно искренний и веселый. Я всегда с нетерпением ждала нашей следующей встречи, потому что она смогла дать мне почувствовать, что я разговариваю с другом, которому могу полностью доверять. И после каждого нашего разговора передо мной было четкое направление, я был полна желания работать и новой энергии. Это также оказалось большим подспорьем в преодолении страхов. Я уверен, что его профессионализм и поддерживающий подход окажут большую помощь другим, ищущим совета и направления.
Большое спасибо за все!


Brigita Krämann;
Treener, Tudeng
Кристина очень целеустремленный человек, а это значит, что с ней легко работать. Вот что мне в нем нравится. Я многому у него научился за 4 года.В первую очередь
это решимость и ответственность. Он много раз помогала мне найти себя. Научили признавать ошибки и учиться на них. Именно поэтому я его рекомендую, потому что она умеет найти правильный подход к каждому человеку:)

Valeria Heinpõld
tiimijuht
«10+ лет руководства, несколько пройденных тренингов и повышения квалификаций, два высших образования и третье в процессе, всевозможные тренерские курсы, преподаватель, инструктор и лектор по вождению, в ближайшем будущем инструктор по дайвингу, активный путешественник и спортсмен - все это уже показывает, какой разносторонний человек Кристина. Такой образ жизни вдохновляет меня, и я верю и других.

Я могу долго писать о чертах личности Кристины, но мои слова не передают истинной картины, потому что я просто не знаю слов, которыми могу описать Кристину. Поэтому делюсь своей историей, которая до сих пор меня поражает.
В один весенний день ко мне пришла Кристина с желанием поговорить. Я была руководителем группы и менеджером команды Кристины, и в моей голове был вопрос: «Что я такого сделал, что Кристина пригласила меня на собеседование?»

На самом деле я не сделал ничего плохого, наоборот. Оказалось, что Кристина меня заметила и предложила сменить позицию. Название должности было очень крутым – менеджер проектов в сфере сервиса. Однако было грустно, что я ничего не знал об этой должности и обязанностях, чистая страница. Я очень переживал, смогу ли я это вообще сделать и нужно ли мне это, но Кристина меня поддержала, воодушевила и сказала, что я смогу это сделать и что она видит меня в таком положении. Ее выбор был сделан на основание анализа ДИСК.

Прошло почти два года с того разговора, и не было ни одного дня, чтобы я пожалел о своем решении. В последнем разговоре о развитии с Кристиной мы также обсудили этот разговор и наше решение; Я очень благодарна, что Кристина заметила мои сильные стороны и направила меня в правильном направлении, где я могу развиваться.

К сожалению или к счастью, у меня не так много индивидуальных бесед с Кристиной, но каждый раз, когда мы встречаемся, я получаю новые идеи, проекты и возможности развития.
Благодарю Кристину за сотрудничество и развитие. Благодарю всех, кто дочитал мою историю до конца. Мой совет тем, кто все еще читает эти последние предложения: если у вас есть желание развиваться и вам нужен Тренер/наставник, я рекомендую перейти в начало главной страницы, нажать кнопку «зарегистрироваться» и сделать этот маленький шаг к успеху.»

Vadim Mihhailov
projektijuht

Хочешь быстро двигаться к цели? Иди вперед сместе с коучем

Медиа

Кристина Юдина – эксперт в сфере руководства. Далее можете познакомиться со статьями и мнениями Кристины в медиа.

Приглашайте на выступление
Международный опыт:
„4th Annual Optimising Contact Centres Summit, 4-5th of October 2023, Vienna; Keynote speaker (eng). „Implementing AI in everydays life“

2nd Edition Pronovea Contact Centre World Summit 27-28 September 2023, Vienna. Keynote speaker (eng.)
PRONOVEA Contact Centre World SUMMIT, Vienna, 28th- 29th September 2022; Keynote speaker (eng).“ Customer service management.“

Выступления в Эстонии:
«02.11.2023 вебсеминар „Клиентский опыт“; veebimajutus.ee
14.11.2023 – Elisa Eesti; Модератор дискуссионой панели.

13.12.2023 – Актуальная камера „Внедрение искусственного интеллекта“
16.02.2023 Hea Teeninduse Juhtimiskonverents, „Masinate ja inimeste koostöö!“
20.04.2022 „Börsisupp“ podkast „Сложности удаленной работы и выгорание“

05.05.2021 ETV +. „Kofe +“ «Мастер удаленной работы».
06.05.2021 Radio4 „Мастер удаленный работы“.


Контакт
Контакт:
This site was made on Tilda — a website builder that helps to create a website without any code
Create a website